FIRMA
Bezpiecznie Pracuj
Zgodnie z obowiązującymi przepisami zawartymi w Kodeksie Pracy, każdy przedsiębiorca zatrudniając pracowników przyjmuje na siebie szereg obowiązków oraz pełną odpowiedzialność w zakresie BHP, w tym zapewnienie bezpiecznych stanowisk pracy oraz odpowiednich szkoleń, instrukcji i procedur. Nasz zespół, stworzony z ludzi dla których bezpieczeństwo pracowników i pracodawców jest pasją, pomaga pracodawcom spełnić wymagania w zakresie Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.
Oferujemy usługi szkoleniowe i doradcze w zakresie prawa pracy, BHP, kwalifikacji i kursów zawodowych, ochrony przeciwpożarowej oraz pierwszej pomocy przedmedycznej. Szkolenia i doradztwo realizowane są na wysokim poziomie, wraz z praktycznym i życiowym podejściem do problemów pracowniczych. Wysokie umiejętności, kompetencje i wieloletnie dośwadczenie pozwalają nam rozwikłać pozornie najtrudniejsze kwestie techniczne oraz organizacyjno-prawne.
Naszym celem jest wszechstronne wspieranie Klientów gwarantując najwyższą jakość usług.
Oferujemy także realizację zadań służby BHP w tym stały nadzór BHP w firmach lub koordynację działań w zakładach pracy i inwestycjach budowlanych. Zapewniamy fachową obsługę Klientów, indywidualnie podejście oraz elastyczną ofertę usług, którą każdorazowo dopasowujemy do potrzeb danego przedsiębiorstwa. W ten sposób możemy jeszcze lepiej odpowiadać na zróżnicowane potrzeby firm reprezentujących różne gałęzie biznesu.
W ramach wykonywanych usług zapewniamy terminową aktualizację wszystkich szkoleń BHP oraz dokumentacji zgodnie z wymogami aktualnych przepisów prawnych.
OFERTA
Szkolenia BHP
Szkolenia organizujemy w formie stacjonarnej jak i online za pomocą platform komunikacyjnych.
W zakresie szkoleń, dla wszystkich typów stanowisk pracy, prowadzimy:
- szkolenia dla pracodawców
- szkolenia dla osób kierujących pracownikami
- wstępne szkolenia w dziedzinie BHP
- wstępne szkolenia online w dziedzinie BHP
- okresowe szkolenia w dziedzinie BHP
- okresowe szkolenia dla służby BHP
- szkolenia stanowiskowe - hakowy, sygnalista
- szkolenia - praca na wysokości
- szkolenia ochrony przeciwpożarowej
- szkolenia pierwszej pomocy przedmedycznej
Dokumentacja BHP
W ramach wymaganej przepisami prawa dokumentacji BHP oferujemy wykonanie:
- identyfikacja czynników w środowisku pracy
- opracowanie dokumentacji oceny ryzyka zawodowego
- coroczne raporty BHP w zakładzie pracy
- opracowanie instrukcji stanowiskowych
- opracowanie instrukcji eksploatacji
- opracowanie regulaminów i procedur
- prowadzenie wymaganych rejestrów
- opracowanie planu BIOZ
- opracowanie IBWR
Usługi BHP
Kompleksowa obsługa firm z zakresu BHP w tym realizacja zadań służby BHP w szczególności:
- stały nadzór oraz okresowe przeglądy i audyty BHP
- obsługa postępowań powypadkowych
- przeglądy techniczne środków ochrony osobistej
- koordynacja działań BHP dla inwestycji budowlanych
- realizacja zadań koordynatora BHP
- wdrażanie norm i procedur
- doradztwo w zakresie prawa pracy
- obsługa firm w zakresie kadr i płac
Szkolenia BHP
Zgodnie z art. 237 § 1 KP pracodawca nie może dopuścić pracownika do pracy, do której wykonywania nie posiada on wymaganych kwalifikacji lub potrzebnych umiejętności, a także dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.
Ocena Ryzyka Zawodowego
Każdy pracodawca na mocy § 226 Kodeksu pracy zobowiązany jest ocenić i udokumentować ryzyko zawodowe związane z wykonywaną pracą.
Pracodawca powinien również poinformować o zaistniałym ryzyku pracowników oraz zapoznać ich z zasadami ochrony przed zagrożeniami kładąc przy tym nacisk na stosowanie środków ochrony zbiorowej i indywidualnej.
Badania Medycyny Pracy
W myśl § 229 Kodeksu pracy jednym ze sposobów realizacji obowiązków pracodawcy jest kierowanie pracowników na profilaktyczne badania lekarskie.
Ich celem jest ustalenie, czy w odniesieniu do konkretnego pracownika nie ma przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na danym stanowisku.
MEDYCYNA PRACY
Badania medycyny pracy
W myśl obowiązujących przepisów, każdy przedsiębiorca zatrudniając pracowników przyjmuje na siebie szereg obowiązków oraz pełną odpowiedzialność w zakresie Bezpieczeństwa i Higieny Pracy w zakładzie pracy w tym za profilaktyczną ochronę zdrowia zatrudnianych pracowników. Jednym z podstawowych obowiązków, wymienionych w Kodeksie Pracy, jest dopilnowanie aby pracownik przed dopuszczeniem do pracy posiadał aktualne orzeczenie lekarskie dopuszczające pracownika do wykonywania pracy na danym stanowisku a także odbył przeszkolenie w zakresie BHP. W związku z tym, obowiązkiem pracodawcy jest skierowanie przyszłych, jak i obecnych pracowników na badania lekarskie do lekarza medycyny pracy.
Wychodząc na przeciw naszym Klientom zapraszamy do PRAGAMED www.pragamed.pl gdzie Państwa pracownicy wykonają profilaktyczne badania lekarskie.
Odwiedź przychodnię PRAGAMED
Skierowanie na badania medycyny pracy
Obowiązkiem pracodawcy jest skierowanie przyszłych, jak i obecnych pracowników na badania lekarskie do lekarza medycyny pracy. W tym momencie bardzo często pojawiają się u pracodawcy wątpliwości, pytania oraz problemy związane z procedurą kierowania pracowników na badania jak i poprawnym wypełnieniem samego skierowania. Zapraszamy do serwisu www.skierowanienabadanie.pl gdzie Państwo dowiedzą się jak i kiedy kierować pracownika na profilaktyczne badania lekarskie. Serwis oferuje narzędzie, które pozwala w prosty sposób wypełnić i wygenerować skierowanie, zapisać dokument w formacie pliku pdf lub wydrukować.
Odwiedź stronę - wystaw skierowanie